Agent polyvalent de nettoiement - Equipe marché H/F

Ville préfecture de la Haute-Savoie, Annecy se distingue par son dynamisme économique, son engagement social et sa vitalité culturelle.

La ville d’Annecy s’applique à offrir aux Annéciens et à ses visiteurs un cadre de vie agréable en restant à l’écoute des besoins évolutifs de sa population. Pour ce faire, elle mise sur les compétences et l’expertise de ses 3100 agents au service de 130 000 habitants.

Alors vous aussi, épanouissez vos compétences sur ce territoire qui compte parmi les plus attractifs de France : rejoignez la ville d'Annecy !

La Direction de la Propreté Urbaine de la Ville d'Annecy composée de 120 agents recherche un Agent polyvalent de nettoiement - Equipe marché H/F à temps complet ouvert au cadre d'emploi d'adjoint technique. Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.

Rattaché(e) au chef d'équipe, vous effectuez les opérations de nettoiement des voiries et des espaces publics, contribuant ainsi à la lutte contre les incivilités liées à la propreté urbaine. 

A ce titre, vos missions sont :

• Nettoyer, laver et entretenir les voiries et espaces publics de façon manuelle (balayer les voies, laver, vider et nettoyer les corbeilles, enlever les déchets, ramasser les feuilles mortes, désherber, nettoyer les caniveaux, enlever les déjections canines et les entreposer dans la galère ou le véhicule type « porter »)

• Nettoyer les sites après les marchés nettoyer par balayage manuel et lavage, ramassage des papiers plastiques et autres détritus, sur certains sites; aider au remplissage/tri et à la manipulation des bennes

• Inspecter et contrôler la propreté des voiries et espaces publics et en rendre compte à sa hiérarchie

• Entretenir les locaux, les machines et outils de travail

• Sensibiliser les usagers et commerçants aux règles de propreté des voiries et espaces publics

• Procéder au nettoyage des canaux

Missions annexes :

• Inspecter, contrôler la propreté: présence de dépôts sauvages, de voitures ventouses, de trous en formation, de dégradations et en rendre compte à la hiérarchie 

• Entretenir les équipements et matériels: désinfecter, respecter les règles de sécurité liées à la manipulation de produits dangereux

• Astreinte hivernale

• Assurer des missions exceptionnelles ou périodiques : travaux et prestations de nettoyage après les manifestations municipales, un accident de la route, un incendie, petite maintenance et renfort sur les équipes de cantonnier pour entretenir manuellement les voies publiques et surfaces imperméables (nettoyer par balayage manuel et lavage, vider et nettoyer les corbeilles, ramasser les feuilles mortes, désherber, enlever les déjections canines)

Conditions d'exercice :

Horaires de travail :journée et les jours fériés / week-end

• Mardi : 12h30/19h30

• Mercredi / jeudi / vendredi : 9h/12h et 13h/17h

• Samedi : 7h30/12h et 13h/15h30

Manipulation de produits chimiques / Travail en environnement insalubre

Travail en extérieur sur le domaine public / port d'EPI

Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l’obligation de neutralité

Lieu du poste : Zone de Vovray - Seynod

Avantages :

Vous disposez de 25 jours de congés annuels

Un remboursement à hauteur de 75% des frais de transport est proposé sur les abonnements

Un forfait mobilités durables qui peut s’élever à 300 €/an est proposé

Vous bénéficiez d'une participation aux frais de mutuelle et de prévoyance

Il est possible de vous restaurer dans les structures collectives de la ville

Vous pouvez bénéficier de services et prestations sociales par « Le Groupement » selon vos ressources (dont chèques vacances)

Pour réussir sur ce poste vous disposez obligatoirement d'un permis B. Le permis C est apprécié.

Le candidat devra savoir appliquer les consignes de sécurité et les protocoles de nettoyage.

Les qualités attendues du candidat sont :

• Bonne aptitude physique (travail en extérieur)

• Capacité à organiser son travail

• Sens de l’initiative et capacité à rendre compte

• Ponctualité, assiduité, disponibilité et adaptabilité

Modalités de recrutement :

+ d'infos : drh.recrutement@annecy.fr ou par téléphone au 04.85.46.71.18
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.

La réussite aux tests psychotechniques conditionne le recrutement sur ce poste.

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.

Toutes nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.